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Elena Dinesen Villacieros, nueva directora general de Gestión del Talento y Recursos Humanos en Sacyr

13/03/2015

El consejo de administración de Sacyr ha aprobado, a propuesta de su presidente Manuel Manrique, la incorporación de Elena Dinesen Villacieros como nueva directora general de Gestión del Talento y Recursos Humanos de Sacyr y miembro del Comité Ejecutivo para reforzar el equipo directivo de la compañía.

Las principales funciones de Elena Dinesen Villacieros serán potenciar el talento directivo y gestionar las políticas de recursos humanos del grupo dentro del objetivo global de afianzar la estructura multinacional del grupo.

Elena Dinesen Villacieros, nueva directora general de Gestión del Talento y Recursos Humanos en Sacyr
Elena Dinesen Villacieros, nueva directora general de Gestión del Talento y Recursos Humanos en Sacyr.

Elena Dinesen Villacieros ha sido la directora de Recursos Humanos y Organización de Microsoft en Latinoamérica y directora de RRHH de Microsoft Ibérica/Europa Occidental.

Con anterioridad, ocupó cargos de responsabilidad en la gestión de los recursos humanos en Cable & Wireless, Airtel/Vodafone, entre otras compañías y ha sido miembro del consejo asesor de IESE y ESADE, del Despacho Legal de Sagardoy y presidente del Consejo Recursos Humanos de la Cámara de Comercio Americana en España.

Licenciada en Filosofía y Letras y PPD por el IESE (Universidad de Navarra); Elena Dinesen Villacieros cuenta con una larga trayectoria profesional de más de 20 años en Europa y Latinoamérica en la gestión de recursos humanos, particularmente enfocada en el desarrollo corporativo, la adquisición y gestión del talento, planes de carrera y sucesión, políticas de diversidad e inclusión, flexibilidad y conciliación en grandes compañías de los sectores de telecomunicaciones, consumo, consultoría, nuevas tecnologías y digital y servicios nacionales/públicos. Durante su gestión ha obtenido diversos reconocimientos, entre los que destacan el de Mejor Empresa para trabajar para mujeres y jóvenes universitarios (Millenials) para Latinoamérica, Empresa innovadora en prácticas de recursos humanos y Mejor Empresa donde Trabajar, por el Instituto Best Place to Work, durante los años 2007 a 2011.

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