13 SEMINARIO INNOVACIÓN EDUCATIVA Anabel Valera incidió en esa necesidad de conocer el talento y en el acompañamiento al docente. “Tenemos que desmontar la pirámide, que funcionen todas las piezas por igual. Debemos acompañar a nuestros profesores, pisar aula, trabajar el coaching con ellos. Siempre digo que la reunión más importante es el café del director con los profesores. Porque ya no hay directores y empleados, hay compañeros”. Precisamente REDIE nace con el objetivo principal de “tejer lazos de colaboración entre directores para crear sinergias, así como algo que es esencial en la actualidad en un Alfonso Cortés, colaborador en DIM-EDU, introduciendo la primera mesa redona de la jornada. La mesa redonda que abrió la jornada y que giró en torno a la necesidad en los centros educativos. Antonio Medina, Catedrático de Didáctica y Organización Escolar y profesor emérito de la UNED, moderó el debate de centros de referencia. La comunidad educativa no puede “dar la espalda” a la IA. Los profesionales del futuro se diferenciarán gracias a una combinación de las soft skills, siendo expertos en colaborar con las inteligencias y con sus capacidades únicas como personas de las que Chat GPT carece. Por esto, en la jornada se hizo un llamamiento a anticipar en las aulas lo que el alumno se encontrará en su futuro puesto de trabajo
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