Diversey Care entrega el premio de desarrollo sostenible EHMA
Diversey Care, división de Sealed Air, entregó el premio de desarrollo sostenible EHMA (European Hotel Managers Association), a Palmiro Noschese, Area Manager de Italia para Meliá Hotels International, durante la 42ª asamblea general de la asociación que tuvo lugar en Ginebra, Suiza, del 17 al 19 de abril de 2015. Este premio recompensa a un responsable de hotel, miembro de EHMA, que ha desarrollado, en su hotel, medidas concretas a favor del medioambiente.
El programa ‘Hotel 6 Stelle’ del hotel Melia Hotel Roma, desarrollado con la asociación italiana AIPD (Associazione Italiana Persone Down), era una campaña de sensibilización social sobre la empleabilidad de las personas que sufren de discapacidades.
Este proyecto ofreció una experiencia profesional tutelada a seis jóvenes (Livia, Martina, Benedetta, Emanuele, Nicolas y Edoardo) con síndrome de Down durante tres meses en el hotel. Esta excelente experiencia de integración, que involucró todos los servicios del hotel, resultó muy instructiva para todos los participantes. Sus experiencias se filmaron y se transmitieron por la televisión nacional italiana en forma de documental de 6 episodios llamado ‘Hotel 6 Stelle’. Estos esfuerzos han contribuido a cambiar percepciones y muchas empresas italianas comprometieron a ofrecer oportunidades de trabajo o prácticas a personas con síndrome de Down. Palmiro Noschese, Responsable de Italia at Melia Hotels International, ha recibido el premio en nombre de Melia Hotels durante la ceremonia.
Por primera vez, este ano, Diversey Care ha también reconocido a los candidatos que acabaron segundo y tercero.
Ramón Vidal Castro, responsable del hotel Meliá Castilla, en España, fue segundo con su iniciativa ‘Tres etapas hacia el desarrollo sostenible’ que incluye una dimensión social (en favor de los desfavorecidos, de los niños, y de las comunidades locales), una dimensión medioambiental (eficiencia energética) y económica (empleo en tiempos de crisis) y cuyo objetivo era educar y concienciar a los empleados, los clientes y las comunidades locales.
Por fín, Elisabeth Perwanger, responsable del hotel Steigenberger Hotel Herrenhof, en Austria, fue tercera en reconocimiento del enfoque global y estructurado del hotel a favor del medioambiente, con la organización, entre otros, de ‘reuniones ecológicas’. Esta iniciativa coordinaba en una gestión medioambiental eficaz y exitosa en las areas de la electricidad, agua, desechos, calefacción y refrigeración y resultó en ahorros significativos, como 50 toneladas de CO2 en 2014. Demostrando que eficacia económica, ecológica y social son compatibles, el hotel Steigenberger Hotel Herrenhof ha introducido nuevos estándares con respecto a la sostenibilidad y ha sensibilizado a los empleados y clientes del hotel.
“El desarrollo sostenible es una iniciativa importante para numerosos hoteleros y hace parte del éxito de un establecimiento”, explica Dr. Ilham Kadri, presidente de Diversey Care. “Agradecemos a la asociación EHMA, que, a través de nuestro premio de desarrollo sostenible, nos deja promover y apoyar a los profesionales de la industria hotelera que desarrollan programas a favor del medioambiente y de un mejor futuro para todos nosotros”.
