El Colegio Oficial de Ingenieros de Minas del Sur y WIM Spain impulsan la igualdad de género en el sector minero
El Colegio Oficial de Ingenieros de Minas del Sur y Women In Mining & Industry Spain (WIM Spain) han firmado un acuerdo marco de colaboración para promover, de forma conjunta, la igualdad de oportunidades para hombres y mujeres en el sector minero, con el objetivo de animar y apoyar a las empresas a fomentar la inclusión real en el ámbito profesional sin ningún tipo de limitaciones.
De izquierda a derecha, Felipe Lobo Ruano, decano del Colegio Oficial de Ingenieros de Minas del Sur; Luz Mª Cerezo Álvarez, presidenta de WIM Spain, y Jesús Portillo, vicedecano del Colegio Oficial de Ingenieros de Minas del Sur.
Con este acuerdo, ambas entidades ahondarán en impulsar la contratación y el desarrollo profesional femenino, erradicar la brecha salarial y los techos de cristal e identificar y visibilizar los retos y oportunidades que las mujeres encuentran en estos sectores.
Como ha manifestado Felipe Lobo, “este acuerdo pretende proporcionar una red que favorezca el intercambio de conocimiento y un mayor acercamiento de nuestros colegiados a las iniciativas promovidas por WIM Spain, encaminadas a favorecer la apertura, en este sector tradicionalmente masculinizado, a una mayor igualdad de género”.
