PUBLICACIÓN DE VESTUARIO PROFESIONAL Y DE IMAGEN #114 job-wear.com - www.interempresas.net 2025/4
SUMARIO Revista trimestral DL B 31109-1991 ISSN Revista: 2604-4102 ISSN Digital: 2604-4110 «La suscripción a esta publicación autoriza el uso exclusivo y personal de la misma por parte del suscriptor. Cualquier otro reproducción, distribución, comunicación pública o transformación de esta publicación sólo puede ser realizada con la autorización de sus titulares. En particular, la Editorial, a los efectos previstos en el art. 32.1 párrafo 2 del vigente TRLPI se opone expresamente a que cualquier fragmento de esta obra sea utilizado para la realización de resúmenes de prensa, excepto si tienen la autorización específica. Diríjase a CEDRO (Centro Español de Derechos Reprográficos) si necesita reproducir algún fragmento de esta obra, o si desea utilizarla para elaborar resúmenes de prensa (www.conlicencia.com; 91 702 19 70/93 272 04 47)». Coordinación editorial: Laia Banús Coordinación comercial: María Oliva Edita: Director Ejecutivo: Aleix Torné Director Área Industrial: Ibon Linacisoro Director Área Agropecuaria: Ángel Pérez Director Área Construcción e Infraestructura: David Muñoz Directora Área Tecnologia y Medioambiente: Mar Cañas Director Área Belleza y Salud: Marc Florensa Directora Área Internacional: Sònia Larrosa www.interempresas.net/info comercial@interempresas.net redaccion_vestuario_profesional@ interempresas.net Indian Agent: Amarjeet Singh Gianni as_gianni@yahoo.co.in · +91 98390 35458 Presidente: Albert Esteves Director General: Marc Esteves Director de Desarrollo de Negocio: Aleix Torné Director Técnico: Joan Sánchez Sabé Dirección Administrativa: Xavier Purrà Director Logístico: Ricard Vilà Controller: Elena Gibert Director Agencia Fakoy: Alexis Vegas Amadeu Vives, 20-22 08750 Molins de Rei (Barcelona) Tel. 93 680 20 27 Delegación Madrid Santa Leonor, 63, planta 3a, nave L 28037 Madrid Tel. 913 291 431 Delegación Lisboa (Induglobal) Avenida Defensores de Chaves, 15, 3.º F 1000-109 Lisboa - Portugal www.grupointerempresas.com Interempresas Media es miembro de: ACTUALIDAD 4 A+A 2025 establece nuevos estándares para un mundo laboral seguro, saludable y moderno 8 Kibera impulsa la innovación en calzado de seguridad en la feria A+A 2025 12 Lavoro presenta innovaciones disruptivas en la A+A 2025 14 Panter deja huella en A+A 2025 con su innovadora suela inteligente ‘Push & Pull’ 18 Bator presenta su visión de seguridad y confort en la feria A+A 2025 20 PRODUCTOS DE ACTUALIDAD INFORMACIÓN EMPRESARIAL UNIFORMES CON IMAGEN DIRECTORIO 50 J’hayber Works presenta Falcon: el calzado de seguridad ultraligero que redefine el confort laboral 26 Lumen Pro: la evolución inteligente de la ropa laboral de alta visibilidad 28 Bekina Boots presenta su innovadora bota de trabajo StepliteS FlexGrip, desarrollada para los profesionales de la construcción 30 Amiri, nuevo socio oficial de Formal Wear del FC Barcelona 44 Avianca presenta sus nuevos uniformes diseñados por Juanjo Oliva 46 Personalización e identidad: cómo el diseño de uniformes potencia la cultura empresarial 22 Entrevista a Enrique Fernández Allén, director general de Velilla Group 32 Más variedad, más protección: productos insignia para cada puesto de trabajo en el nuevo catálogo de Mewa 37 Seana Textil Stretch: libertad de movimiento y estilo en el trabajo 38 DuPont y Empa colaboran para mejorar la comodidad de la ropa de protección 40 Kiabi lanza Wekrew, su nueva línea de vestuario corporativo personalizable 42
4 ACTUALIDAD MÁS NOTICIAS DEL SECTOR EN: WWW.INTEREMPRESAS.NET • SUSCRÍBETE A NUESTRA NEWSLETTER Interempresas impulsa una nueva etapa digital con el lanzamiento de tres plataformas especializadas Interempresas Media reorganiza su presencia digital, pasando de una a tres plataformas — Interempresas.net, IEFeria e IEMaq — para ofrecer una experiencia más precisa y adaptada a las necesidades de cada perfil profesional. Esta nueva estructura refuerza la usabilidad, se alinea con las nuevas dinámicas tecnológicas mejorando el posicionamiento en buscadores e IA y aporta más valor a empresas y profesionales de todos los sectores. Desde el pasado 31 de octubre, la presencia digital del grupo se articula en torno a tres plataformas conectadas, pero diferenciadas: el portal Interempresas.net, que continúa como medio de comunicación sectorial B2B de referencia; la nueva plataforma IEFeria, orientada a ferias virtuales de productos y equipamiento industrial; e IEMaq, espacio especializado como escaparate de maquinaria de ocasión y de anuncios clasificados. “Este cambio es el primer paso de una nueva etapa en nuestra estrategia digital. Dividir nuestra actividad en tres plataformas específicas nos permite seguir evolucionando, integrar nuevas tecnologías y responder con agilidad a las necesidades de nuestros usuarios y anunciantes”, señala Marc Esteves, director general del Grupo Interempresas. Las tres marcas actúan de forma complementaria: • Interempresas.net mantiene su vocación como principal medio de comunicación B2B en español, con más de 100 canales sectoriales, con contenidos informativos especializados y actualizados a diario, así como una redacción enfocada en la industria, el sector agroalimentario, la construcción, la tecnología, el consumo y los servicios profesionales. • IEFeria es la feria virtual de productos, maquinaria y equipamiento industrial que conecta fabricantes, distribuidores y compradores. • IEMaq es la plataforma de ofertas y oportunidades de maquinaria, equipamiento y productos industriales de ocasión, segunda mano y usados. El rediseño de la estructura digital incluye mejoras en la arquitectura técnica, mayor velocidad de carga, diseño responsive optimizado, posicionamiento en buscadores e IA y nuevas opciones de personalización e interacción. “Estamos construyendo un ecosistema digital más ágil, inteligente y escalable. Esta evolución no se quedará aquí: seguirá adaptándose a los cambios tecnológicos y a lo que esperan nuestros lectores y clientes en cada momento”, añade Esteves. Este movimiento se enmarca en la estrategia global del grupo, que en los últimos años ha reforzado su posicionamiento como referente en comunicación sectorial, ampliando su red de medios propios, integrando nuevas cabeceras, nuevas líneas de negocio y apostando por la innovación continua.
5 ACTUALIDAD MÁS NOTICIAS DEL SECTOR EN: WWW.INTEREMPRESAS.NET • SUSCRÍBETE A NUESTRA NEWSLETTER Cazadora Ottawa de Adeepi: protección y versatilidad profesional La cazadora Ottawa de Adeepi combina resistencia, comodidad y libertad de movimiento gracias a su tejido 100% poliéster mechanical stretch reciclado. Su diseño con mangas y capucha desmontables permite adaptar la prenda desde exteriores con climatología adversa a un funcional chaleco de interior con mayor libertad de movimientos sin las mangas. Cuenta con cuatro bolsillos funcionales, cintura y puños elásticos para un ajuste perfecto y detalles reflectantes que mejoran la visibilidad en entornos de baja iluminación. Certificada según EN ISO 13688, EN 14058 Clase 3/3/X/X y EN 343 Clase 3/1/X, la cazadora Ottawa protege eficazmente frente al frío y la lluvia. Disponible en marino/negro y gris/negro y perfecta para combinar con pantalones Adeepi, es una prenda moderna, fiable y pensada para usuarios exigentes. Paredes participa en la Semana del Calzado de Elche El pasado octubre, el Centro de Congresos de Elche acogió la proyección del documental ‘150 años de la historia del calzado’, una pieza audiovisual que celebra el legado industrial y humano de la ciudad. Entre los testimonios de empresarios, operarios y representantes del sector, Paredes tuvo una presencia destacada compartiendo parte de su trayectoria y su papel como una de las marcas históricas del calzado español. El vídeo, que recoge recuerdos y anécdotas de quienes han dado forma a la industria zapatera ilicitana desde el siglo XIX, rinde homenaje a un sector que ha sido motor económico, social y cultural en Elche y su entorno. “Para nosotros es un honor formar parte de este homenaje. Elche es nuestra casa y la historia del calzado es también la historia de nuestra familia”, señala Rafael Paredes. En el marco de esta Semana del Calzado, la marca participó también en la exposición II Elche Fashion Shoes, que se celebró del 21 al 25 de octubre en el Centro Cultural Las Clarisas, donde exhibe algunos de los modelos más representativos de su catálogo actual. El 25 de octubre, Paredes estuvo además presente en la pasarela del Hort del Xocolater, mostrando su calzado en un entorno que une tradición, diseño y modernidad. La semana concluyó el 26 de octubre, día de San Crispín, patrón de los zapateros, en un cierre simbólico que refuerza el orgullo de una ciudad y de una empresa que siguen caminando juntas.
6 ACTUALIDAD MÁS NOTICIAS DEL SECTOR EN: WWW.INTEREMPRESAS.NET • SUSCRÍBETE A NUESTRA NEWSLETTER La CEO de Panter, Rocío Pajares Salinas, reconocida con el Premio AEPA - Caja Rural ‘Mujeres que cambian el mundo’ Rocío Pajares Salinas, CEO del Grupo Empresarial Panter, fue galardonada con el prestigioso Premio AEPA – Caja Rural Central ‘Mujeres que cambian el mundo’ en la VIII Gala Premios AEPA 2025. Este reconocimiento, concedido por la Asociación de Empresarias, Profesionales y Directivas de la Provincia de Alicante (AEPA) en colaboración con Caja Rural Central, distingue a mujeres y entidades que han contribuido de manera ejemplar al crecimiento empresarial y social. El jurado resaltó la trayectoria de Rocío Pajares al frente de Panter, destacando su “gran contribución a la sociedad diseñando y fabricando un calzado referente mundial en salud, bienestar y calidad de vida con el menor impacto medioambiental”. Durante la gala, celebrada el pasado 3 de octubre, Rocío Pajares expresó su emoción al recibir el premio: “El hecho de recibir el Premio Caja Rural Central ‘Mujeres que cambian el mundo’ me llena de orgullo y alegría. Como seres humanos tenemos una responsabilidad de hacer crecer nuestro entorno y generar prosperidad en nuestro territorio y con que solo lo haya hecho un poquito me siento satisfecha y emocionada”. Rocío Pajares recogiendo el galardón. Foto: Alicante Plaza. Juan Parés Boj, nombrado presidente de la International Textile Manufacturers Federation (ITMF) La Asociación Industrial Textil del Proceso Algodonero (AITPA) y la Fundación Textil Algodonera (FTA) comunican el nombramiento de Juan Parés Boj, consejero delegado y presidente de Textil Santanderina, como presidente de la International Textile Manufacturers Federation (ITMF), designación que tuvo lugar durante la Conferencia Anual celebrada en octubre, en Yogyakarta (Indonesia). Una delegación española de empresarios textiles acompañó a Juan Parés en este relevante encuentro internacional, en el que se abordaron los principales retos de la industria textil global. Se trata de la tercera ocasión en que un empresario del sector algodonero español asume la presidencia de la ITMF, un hecho que subraya la importancia y proyección internacional del textil español. “Asumir la presidencia de la ITMF es un honor y una gran responsabilidad. En un momento de transformación para nuestra industria, debemos reforzar la cooperación internacional y apostar decididamente por la sostenibilidad, la innovación y la competitividad responsable”, declaró Juan Parés Boj tras su nombramiento.
7 ACTUALIDAD MÁS NOTICIAS DEL SECTOR EN: WWW.INTEREMPRESAS.NET • SUSCRÍBETE A NUESTRA NEWSLETTER El Consejo Intertextil Español nombra a Mónica Olmos nueva secretaria general y reclama más apoyo efectivo al sector Iturri lanza Flexibel, la nueva tienda online de calzado laboral para empresas Iturri Shop presenta Flexibel, la nueva tienda online especializada en calzado laboral y de seguridad para empresas. Con esta plataforma, las empresas podrán acceder a todas las marcas más destacadas del mercado; obtener descuentos por volumen adaptados a su tamaño; y disponer de un área privada personalizada para gestionar pedidos y modelos aprobados para los empleados. En definitiva, más control de los equipos de compras de las empresas y un espacio centrado en cuidar del pie de los trabajadores. El Comité Ejecutivo del Consejo Intertextil Español (CIE) se reunió el pasado octubre en València, en el marco de Textilhogar – Home Textiles Premium. En la sesión se acordó el nombramiento de Mónica Olmos Plaza, actualmente secretaria general de Texfor – Confederación de la Industria Textil como nueva secretaria general del CIE, en sustitución de Núria Aymerich, quien actualmente ejerce como Comisionada Especial para la Competitividad Industrial y la Pequeña y Mediana Empresa del Ministerio de Industria y Turismo. Con este relevo, el CIE refuerza su estructura ejecutiva para afrontar una agenda marcada por las exigencias regulatorias europeas, la transición hacia la circularidad y los retos de competitividad de toda la cadena de valor textil. “Asumo la Secretaría General con el compromiso de continuar trabajando para conseguir los objetivos de competitividad, sostenibilidad e innovación de la industria textil”, ha declarado Mónica Olmos.
8 A+A 2025 ESTABLECE NUEVOS ESTÁNDARES PARA UN MUNDO LABORAL SEGURO, SALUDABLE Y MODERNO A+A 2025, feria mundial de seguridad y salud en el trabajo, cierra sus puertas con unos resultados impresionantes tras cuatro exitosos días de exposición. Bajo el lema ‘Las personas importan’, la feria ha continuado con la estela de éxito de las ediciones anteriores. Un total de 2.340 expositores de 70 países presentaron en 13 pabellones de exposición la gama completa de productos, tecnologías e innovaciones para un mundo laboral seguro, saludable y sostenible. Alrededor de 67.000 visitantes profesionales de 150 países viajaron a Düsseldorf para informarse sobre las tendencias y los temas del futuro en este sector. PARA LOS VISITANTES PROFESIONALES, LA ERGONOMÍA, LA INTELIGENCIA ARTIFICIAL (IA) Y EL NUEVO TRABAJO FUERON LOS TEMAS CENTRALES Foto: Messe Düsseldorf / c.tillmann.
9 A+A 2025 convenció por su alta asistencia internacional, la gran calidad de los visitantes y la dinámica palpable en los pabellones de exposición. El 81% de los visitantes encuestados eran responsables de la toma de decisiones de la industria, la artesanía, la administración y los servicios, y utilizaron la feria líder mundial para establecer contactos, fomentar la inversión y hacer nuevos contactos comerciales. Todos los grupos profesionales relevantes estuvieron representados en A+A 2025. El porcentaje de visitantes internacionales se mantuvo sin cambios con respecto a la edición anterior, con un 52%. El 16% de todos los visitantes procedían de fuera de Alemania. Marius Berlemann, director de Operaciones de Messe Düsseldorf, destacó: “A+A ha vuelto a confirmar de forma impresionante su papel como punto de encuentro mundial para la seguridad y la salud en el trabajo y como importante motor económico para la industria. Aquí se realizan inversiones, se forjan alianzas y se hacen visibles innovaciones que marcan la pauta a nivel mundial. A+A 2025 ha demostrado el poder creativo que hay detrás de esta industria y lo estrechamente vinculado que está el éxito sostenible con un trabajo seguro y saludable”. Stefan Brück, director general del grupo Uvex y presidente del Consejo Asesor de A+A, explica: “A+A ejerce una enorme influencia desde Düsseldorf. Conecta a personas, mercados e innovaciones, tanto en Europa como en todo el mundo. Como plataforma empresarial líder a nivel mundial, proporciona un impulso decisivo para un trabajo seguro y saludable”. La gran relevancia de la oferta de A+A se reflejó en los altos niveles de satisfacFoto: Messe Düsseldorf / c.tillmann. Foto: Messe Düsseldorf / c.tillmann.
10 ción del público profesional: alrededor del 97% de los visitantes confirmaron que sus expectativas respecto a la feria se habían cumplido plenamente o incluso superado. A+A ofrece una visión sin igual del mercado mundial de equipos de protección individual (EPI). Además, presenta las últimas tendencias en materiales sostenibles utilizados en los EPI, la salud mental en el lugar de trabajo y los sistemas de asistencia digital para la seguridad en el trabajo. Para los visitantes profesionales, la ergonomía, la inteligencia artificial (IA) y el nuevo trabajo fueron los temas centrales. INNOVACIONES PARA EL MUNDO LABORAL DEL MAÑANA La gran relevancia de los temas de A+A se reflejó en el alto nivel de satisfacción de los visitantes profesionales: alrededor del 97% confirmó que sus expectativas respecto a la feria se habían cumplido plenamente o incluso superado. A+A cubre el mercado mundial de equipos de protección individual (EPI) de una manera única y exhaustiva. Además, presenta las últimas tendencias, desde materiales sostenibles en EPI y salud mental en el lugar de trabajo hasta sistemas de asistencia digital para entornos de trabajo seguros. El EXO PARK mostró exoesqueletos y soluciones ergonómicas digitales en escenarios de aplicación realistas, haciendo tangibles las tecnologías del futuro. En las áreas de ropa de trabajo y EPI, las empresas expositoras demostraron que la ropa de protección moderna lleva mucho tiempo combinando diseño, funcionalidad y sostenibilidad. Los materiales ligeros, las características inteligentes y los procesos de producción eficientes en cuanto a recursos caracterizaron las colecciones, al igual que una creciente conciencia de la comodidad y la identidad en el lugar de trabajo. Una fuente especial de inspiración volvió a ser la Zona Internacional de Start-ups y el Área de Start-ups del Ministerio Federal Alemán de Economía y Energía (BMWE), donde las empresas jóvenes impresionaron por su creatividad y capacidad de innovación, desde sistemas de protección basados en sensores y análisis de IA hasta soluciones sostenibles para una mayor seguridad y eficiencia. EL 39°CONGRESO A+A DESTACA POR SUS FORMATOS NOVEDOSOS Y SUS INVITADOS INTERNACIONALES Con unos 3.000 participantes de Alemania y del extranjero, el 39°Congreso Internacional de Seguridad y Medicina Laboral (Congreso A+A) 2025 confirmó su papel como plataforma líder en materia de seguridad y salud en el trabajo. El congreso, organizado por la Asociación Federal Alemana de Seguridad y Salud en el Trabajo (Basi), contó con alrededor de 100 eventos y 330 ponentes. Nuevos formatos, como el Vision Zero Stage en el pabellón 9 y el A+A Cinema, respondieron a las necesidades de los profesionales y lograron una alta asistencia. Acercaron el congreso a las actividades de la feria. En el ‘Día de los Responsables de Seguridad y Salud’ Foto: Messe Düsseldorf / c.tillmann.
11 (Tag der Sicherheitsbeauftragten), el futuro y la relevancia de los más de 700.000 responsables de seguridad laboral en Alemania ocuparon un lugar central. Además, los participantes pudieron obtener puntos de certificación para su formación profesional continua. En cuanto al contenido, el Congreso reflejó los retos y oportunidades actuales de nuestro entorno laboral; la digitalización y la inteligencia artificial en la seguridad laboral, el liderazgo que promueve la salud, la prevención de la violencia en el lugar de trabajo y las novedades en medicina laboral fueron algunos de los temas centrales. Christian Felten, director general de Basi, sacó una conclusión positiva: “El Congreso A+A 2025 ha dejado claro que la prevención es más que teoría: es algo que se puede experimentar y que mira hacia el futuro. Ahora miramos hacia el 40°Congreso A+A 2027 en Düsseldorf, con nuevos impulsos y el objetivo de hacer que el mundo laboral sea más seguro y saludable”. INSPIRADOR Y VERSÁTIL PROGRAMA DE APOYO Paralelamente al congreso, la feria ofreció un programa multifacético de eventos paralelos que combinó conocimientos especializados con experiencias y compromiso social. El Trend Forum se convirtió en el punto de encuentro para la transferencia de conocimientos y la innovación: los expertos debatieron sobre prevención, salud mental, inteligencia artificial y el uso responsable de las tecnologías digitales. En los ámbitos de la protección contra incendios y la gestión de emergencias, las demostraciones en directo proporcionaron información práctica sobre las modernas tecnologías de seguridad y rescate. El desfile de moda corporativa en el pabellón 15, que atrajo a multitudes cuatro veces al día, puso el acento en la moda. En la pasarela de A+A, los principales fabricantes de la industria de los EPI presentaron colecciones que fusionan la protección con la utilidad, la sostenibilidad y el diseño actual. La ropa de trabajo moderna no solo es sinónimo de seguridad hoy en día, sino también de estilo, comodidad e identidad de marca, como se reflejó en cada presentación. La próxima A+A tendrá lugar del 19 al 22 de octubre de 2027 en Düsseldorf. Los testimonios de expositores, visitantes y expertos sobre la A+A 2025 se pueden encontrar en el anexo del comunicado o en forma de vídeo en https://www. aplusa-online.com/live_2. n Foto: Messe Düsseldorf / c.tillmann.
12 KIBERA IMPULSA LA INNOVACIÓN EN CALZADO DE SEGURIDAD EN LA FERIA A+A 2025 Kibera, especialista en calzado de seguridad, participó con éxito en la feria A+A 2025, uno de los eventos más importantes del mundo en materia de seguridad y salud laboral. Durante la feria, la marca presentó sus productos ante un amplio público de profesionales y distribuidores interesados en soluciones confiables para entornos laborales exigentes. LA COMPAÑÍA PRESENTÓ EN DÜSSELDORF SUS MÁS RECIENTES AVANCES EN PROTECCIÓN Y CONFORT LABORAL, ATRAYENDO EL INTERÉS DE PROFESIONALES Y DISTRIBUIDORES POR LA CALIDAD Y TECNOLOGÍA DE SUS PRODUCTOS La participación de Kibera en A+A permitió destacar la innovación y la calidad de su calzado, diseñado para ofrecer protección, resistencia y comodidad en jornadas prolongadas. Los visitantes pudieron conocer de primera mano las tecnologías aplicadas a los materiales, la ergonomía de los modelos y la durabilidad de cada producto, aspectos que refuerzan la reputación de Kibera como proveedor de confianza en seguridad laboral. El stand de Dunlop Safety Shoes fue uno de los puntos de mayor interés del evento, donde clientes y distribuidores pudieron interactuar directamente con el equipo de Kibera, resolver dudas y conocer las soluciones más adecuadas para sus necesidades. La presencia en A+A reafirma el compromiso de Kibera con la innovación, la seguridad y la excelencia en el calzado laboral. n
13 / Arco eléctrico / Calor y llamas / Salpicaduras químicas / Antiestático / Transpirable / Elástico / Cómodo Protección multirriesgo, comodidad inigualable kibo
14 LAVORO PRESENTA INNOVACIONES DISRUPTIVAS EN LA A+A 2025 Entre los días 4 al 7 de noviembre, Lavoro volvió a estar presente en la A+A, reafirmando su condición de referente en innovación e ingeniería del calzado profesional. Presente de forma ininterrumpida desde 1989, la marca portuguesa convirtió una vez más este certamen en el escenario de sus más recientes creaciones y avances tecnológicos. Además de nuevos modelos, Lavoro refuerza su servicio de asesoramiento podológico para profesionales de distintos entornos laborales con un avanzado sistema de análisis postural y musculoesquelético en 3D, que también se presentó en la feria. LA EMPRESA PORTUGUESA REAFIRMA EN ALEMANIA SU LIDERAZGO TECNOLÓGICO EN EL CALZADO PROFESIONAL Con 18 registros de utilidad pública y una trayectoria llena de soluciones pioneras —desde botas de piel de oveja para mineros de Mongolia hasta botas de bombero resistentes a 500 °C—, Lavoro presentó en Alemania, ante compradores de todo el mundo, las novedades que reflejan su visión de futuro: más tecnología, más confort y salud, y mayor sostenibilidad en el calzado profesional. A continuación, lo más destacado de Lavoro en la A+A. SPODOS: UN SERVICIO PÚBLICO QUE PROMUEVE LA SALUD DEL PIE EN EL TRABAJO El Spodos – Centro de Estudios del Pie, de Lavoro, desempeña un papel único en el diseño, la producción y el asesoramiento de calzado profesional de alto rendimiento, en función de los tipos de pie, la actividad laboral y el entorno de trabajo. En la edición 2025
15 de la A+A, Spodos reforzó esta misión con un avanzado sistema portátil de análisis postural y musculoesquelético en 3D, que no requiere radiación ni contacto físico. Utiliza tecnología de cámaras de profundidad y algoritmos de Inteligencia Artificial para ofrecer una evaluación precisa, rápida y totalmente segura. En tan solo 30 segundos, muestra la evolución postural en tres fases (ideal, actual y deteriorada) con información clara y visual. En 15 años, Spodos ha ayudado a más de 10 millones de profesionales de diversos sectores industriales a elegir el calzado más adecuado y ha realizado más de 30.000 consultas de podología y biomecánica, contribuyendo al ajuste natural del calzado profesional a pies deformados o con patologías. MULTI SECTION INJECTION: SUELAS DE NUEVA GENERACIÓN En su nueva colección Stratos, Lavoro estrena el sistema Multi Section Injection, una tecnología avanzada de inyección directa de suelas que combina diferentes densidades y durezas en una sola operación, garantizando una unión molecular perfecta entre secciones. La inyección controlada de hasta tres zonas distintas en la entresuela permite una mejor distribución del material y el uso de propiedades mecánicas diferenciadas del poliuretano, específicamente diseñadas para cada zona. El resultado: diferentes grados de dureza en la entresuela —mayor densidad en el talón para más estabilidad, densidad media en la zona plantar y baja densidad en la zona de los dedos para mayor amortiguación y confort al caminar. NUEVAS COLECCIONES La colección Stratos, desarrollada para la industria ligera, parte del concepto ‘all in one’, con múltiples funcionalidades como el sistema Responsive Shock Absorption, patentado por Lavoro, que mejora la amortiguación y la distribución del peso, o una suela perfilada que favorece el movimiento fluido del pie y la flexibilidad. En la feria también se presentó la nueva gama Cosmicc, diseñada para la industria pesada, el sector forestal o las fuerzas militares y policiales. Con una suela que combina corcho, una capa de espuma ‘super critical’ y poliuretano encapsulado en caucho nitrílico, esta gama garantiza tanto ligereza como robustez y resistencia en entornos laborales de alto rendimiento.
16 AUGMANITY: HUMANIDAD AUMENTADA Resultado de una colaboración entre Lavoro, Bosch, la Universidad de Aveiro y Centi, el proyecto Augmanity integra electrónica avanzada en el calzado profesional, con monitorización de presiones plantares, estimulación de la circulación y detección de caídas. Una fusión entre tecnología, ergonomía y bienestar. SENSATO: PROTECCIÓN ACTIVA PARA EL PIE DIABÉTICO El proyecto Sensato propone un calzado terapéutico inteligente, con materiales adaptativos y monitorización de parámetros clínicos. Su objetivo es claro: prevenir lesiones y reducir el riesgo de amputaciones en usuarios con pie diabético. SPACE TRIP: LA INGENIERÍA QUE VIENE DEL ESPACIO Lavoro amplía su línea Space Trip, inspirada en la exploración espacial, ahora equipada con suelas Space Grip producidas con tecnología Super Critical Foam. Con rendimiento superior, ligereza y retorno de energía, esta espuma microcelular —formada por la combinación de fluido supercrítico y TPU— reduce el consumo de material en un 80 %, es 100 % reciclable y elimina productos químicos y adhesivos, marcando un salto cuántico en confort y sostenibilidad. CALZADO PROFESIONAL ADAPTADO AL PIE FEMENINO Con el apoyo de Spodos y del departamento de podología e ingeniería biomédica de Lavoro, la marca presenta una línea concebida específicamente para el pie femenino, teniendo en cuenta las diferencias anatómicas y posturales. El resultado: modelos elegantes, estables y ergonómicamente adaptados a las profesionales de hoy. CUERO RESPONSABLE Y TRAZABLE Lavoro se mantiene a la vanguardia en la defensa de un cuero saludable y sostenible, libre de metales pesados y cromo, con producción trazable y opciones biodegradables siempre que sea posible, garantizando durabilidad y bienestar ambiental. ECONOMÍA CIRCULAR La empresa apuesta por el reciclaje de materiales sobrantes y su reintegración en los compuestos de poliuretano utilizados en las suelas inyectadas, dando un paso firme hacia la economía circular y la reducción de la huella ecológica. n Además de nuevos modelos, Lavoro presentó su servicio de asesoramiento podológico con un avanzado sistema de análisis postural y muscoloesquelético en 3D C M Y CM MY CY CMY K
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18 PANTER DEJA HUELLA EN A+A 2025 CON SU INNOVADORA SUELA INTELIGENTE ‘PUSH & PULL’ Panter, fabricante destacado de calzado de seguridad, protección y uniformidad, ha cerrado con gran éxito su participación en A+A 2025. Durante los cuatro días de feria, Panter presentó su revolucionaria suela inteligente ‘Push & Pull’, una innovación que despertó un enorme interés entre profesionales, expertos en prevención y distribuidores internacionales. El stand de Panter ocupó un lugar destacado, atrayendo a numerosos visitantes interesados en descubrir sus nuevos avances en confort y protección laboral. LA COMODIDAD EXCEPCIONAL DE PUSH & PULL NACE DE UNA ARQUITECTURA ÚNICA Y DE LA COMBINACIÓN SINÉRGICA DE CUATRO MATERIALES ESPECIALES QUE TRANSFORMAN CADA PASO EN ENERGÍA, PROTECCIÓN Y SALUD Stand de Panter en la A+A 2025.
19 PUSH & PULL: LA SUELA INTELIGENTE QUE MARCA UN NUEVO ESTÁNDAR EN CONFORT LABORAL La nueva tecnología Push & Pull fue una de las grandes protagonistas de A+A 2025. Los asistentes pudieron conocer en directo su capacidad para absorber el impacto (Push) y devolver energía en cada pisada (Pull), gracias a una arquitectura avanzada y a la combinación de cuatro materiales especiales que trabajan en sinergia. El resultado es un caminar cómodo y sin esfuerzo, con una reducción significativa del cansancio y una sensación constante de ligereza y bienestar. “Para desarrollar ‘Push & Pull’, analizamos la pisada en profundidad. Hemos incorporado cuatro materiales distintos en la suela para que, en cada fase del movimiento, podamos aportar al usuario exactamente lo que necesita, desde una absorción de impacto perfecta hasta un impulso de energía que facilita cada paso”. ERGONOMÍA AVANZADA PARA UN TRABAJO SIN ESFUERZO Y UN BIENESTAR ACTIVO La ergonomía avanzada de esta suela redefine el concepto de confort profesional, marcando un antes y un después en la industria del calzado laboral. Diseñada para favorecer una pisada saludable y prevenir futuras dolencias, Push & Pull marca un antes y un después en la categoría de calzado profesional, donde comodidad, protección y eficiencia confluyen para ofrecer una experiencia única en cada paso. PERSPECTIVAS POSITIVAS La acogida de la nueva suela fue muy bien recibida entre los expertos y profesionales, que valoraron sus excelentes características. También proporcionaron valiosos comentarios que confirmaron el interés del sector en las soluciones avanzadas de Panter. El feedback recibido sobre ‘Push & Pull’ fue muy positivo, destacando la necesidad de calzados de protección que equilibren seguridad y auténtica comodidad en el entorno laboral. “Consideramos que ‘Push & Pull’ es un punto y aparte respecto a todo lo que se estaba haciendo en el calzado laboral. Es una innovación revolucionaria en su campo porque no solo cumple con las normativas de seguridad, sino que garantiza, una pisada verdaderamente perfecta”. COMPROMISO CON LA PROTECCIÓN, LA SALUD Y BIENESTAR LABORAL La presencia de Panter en A+A 2025 refleja su compromiso continuo con la innovación y el desarrollo de productos que responden a las necesidades de los profesionales. La marca se mantiene a la vanguardia del sector, ofreciendo calzado que no solo protege, sino que también contribuye activamente al bienestar y la eficiencia del usuario. “Nuestro objetivo es que el trabajador pueda llegar a casa mucho más descansado y, sobre todo, que sus articulaciones, rodillas y caderas lleguen más fuertes al final de su vida laboral. Es, fundamentalmente, un calzado que aporta salud hoy y mañana”. n El stand de Panter en la A+A atrajo a numerosos visitantes interesados en descubrir sus nuevos avances en confort y protección laboral Stand de Panter en la A+A 2025.
20 BATOR PRESENTA SU VISIÓN DE SEGURIDAD Y CONFORT EN LA FERIA A+A 2025 Bator concluyó su participación en la feria A+A 2025, el evento internacional de referencia en seguridad, protección y salud en el trabajo, con resultados muy positivos. Durante los cuatro días del certamen, la marca recibió la visita de numerosos profesionales y distribuidores interesados en sus soluciones de calzado de seguridad y equipamiento laboral. LA MARCA DESTACÓ SU FILOSOFÍA ABARTH SAFETY SHOES Y SUS SOLUCIONES INNOVADORAS DE CALZADO Y EQUIPAMIENTO LABORAL, ATRAYENDO A PROFESIONALES INTERESADOS EN COMBINAR PROTECCIÓN, ESTILO Y RENDIMIENTO La presencia de Bator en la feria permitió mostrar sus valores de rendimiento, confort y estilo, así como la filosofía Abarth Safety Shoes, que busca transformar lo ordinario en extraordinario cada día y combinar seguridad con comodidad y dinamismo en el trabajo. El stand de Bator se convirtió en un punto de encuentro clave para clientes y visitantes, reforzando su compromiso con la innovación, la calidad y la mejora continua en seguridad laboral. n C M Y CM MY CY CMY K
21 La seguridad nos une. QUIERO PARTICIPAR Salón Internacional de la Seguridad Feb ifema.es 24-27 2026
22 TENDENCIAS En el mundo del vestuario profesional, cada vez más empresas apuestan por uniformes que no solo responden a criterios funcionales, sino también identitarios. Miguélez Confección, con décadas de experiencia en la confección de ropa laboral de alta calidad, ofrece soluciones que permiten adaptar las prendas a las necesidades específicas de cada cliente, y esta capacidad de personalización se erige hoy como una tendencia estratégica en el sector. PERSONALIZACIÓN E IDENTIDAD: CÓMO EL DISEÑO DE UNIFORMES POTENCIA LA CULTURA EMPRESARIAL Desde su web, Miguélez destaca que su servicio de personalización incluye una gran variedad de posibilidades: en una chaqueta de trabajo, por ejemplo, el cliente tiene la posibilidad de personalizar cada detalle según sus necesidades y preferencias. Puede seleccionar el tipo de cuello —clásico o de tira— y el sistema de cierre —cremallera, botones o corchetes—. Asimismo, se puede optar por el estilo de los puños —elásticos, de goma, con botones o corchetes— y definir la disposición de los bolsillos, incluso eligiendo pantones diferentes o incorporando el logotipo de la empresa bordado, para una prenda que combine funcionalidad e identidad corporativa.
TENDENCIAS 23 Este nivel de personalización hace que las prendas no sean solo un uniforme, sino una extensión de la marca. Al permitir que las empresas elijan combinaciones de pantones, cierres, detalles y logotipos, se consigue un vestuario que refuerza la identidad corporativa y ayuda a proyectar profesionalidad. En un contexto en el que la imagen de marca es cada vez más crítica, disponer de uniformes adaptados es una forma efectiva de reforzar la presencia visual de la empresa —tanto ante clientes como ante empleados. Además del diseño, Miguélez Confección pone un énfasis importante en la calidad de los materiales y en el control durante todo el proceso productivo. Su sistema de control de calidad se despliega desde la selección de las materias primas hasta el acabado final, garantizando que cada prenda sea segura, cómoda y duradera. Esto es fundamental, porque un uniforme bien confeccionado no solo mejora la satisfacción del trabajador, sino que también puede prolongar la vida útil de la prenda, reduciendo costes para la empresa a largo plazo. En su catálogo, Miguélez incluye una amplia gama de prendas que cubren diversos sectores laborales: desde casacas, parkas y cazadoras, hasta buzos, pantalones o chalecos de alta visibilidad. La personalización realizada por Miguélez permite que cada prenda se adapte de manera precisa a las necesidades reales de los empleados. Diseñar uniformes con opciones de cierre, cuello, bolsillos y logotipos bordados permite que cada prenda cumpla una función concreta dentro de la empresa
24 TENDENCIAS Esto incluye la posibilidad de añadir bolsillos estratégicamente ubicados, reforzar costuras para soportar trabajos de alta exigencia o integrar el logotipo corporativo, ya sea de forma discreta o destacada, según los requerimientos del cliente. Otro aspecto clave es el trato cercano e individualizado que ofrece Miguélez. Según declaraciones del fabricante, “se concede especial importancia a escuchar al cliente desde el primer contacto. Nuestro equipo de diseño y patronaje trabaja estrechamente para traducir las necesidades específicas de cada compañía en soluciones concretas. Este enfoque permite que incluso las ideas más particulares se materialicen en productos tangibles, fortaleciendo así la relación entre proveedor y cliente”. Desde una perspectiva estratégica, este tipo de diseño personalizado tiene importantes beneficios: • Refuerza la cohesión interna del equipo, porque los empleados llevan uniformes que han sido pensados para su actividad concreta, lo que transmite cuidado por su comodidad y rendimiento. • Proyecta una imagen de empresa sólida, profesional y coherente, lo que puede mejorar la percepción por parte de clientes y socios. • Permite diferenciar roles dentro de la compañía: distintos departamentos o funciones pueden tener variaciones de uniformes que reflejen su identidad sin romper la unidad corporativa. • Favorece la retención: un uniforme bien diseñado es también un signo de pertenencia del empleado, lo que puede contribuir a su satisfacción y compromiso. Por todo ello, la personalización del vestuario laboral no debe verse simplemente como un extra, sino como una parte fundamental de la estrategia de cultura de empresa. En un mercado en el que las marcas compiten no solo por precio o producto, sino por valores, contar con un proveedor como Miguélez Confección que ofrece esa flexibilidad y ese nivel de detalle puede marcar una diferencia significativa. La personalización de vestuario laboral contribuye a reforzar la cohesión del equipo y proyecta una imagen profesional coherente con la cultura corporativa
26 PRODUCTOS DE ACTUALIDAD J’HAYBER WORKS PRESENTA FALCON: EL CALZADO DE SEGURIDAD ULTRALIGERO QUE REDEFINE EL CONFORT LABORAL J’hayber Works amplía su línea Sport Line con Falcon, un nuevo modelo que reinventa el calzado de seguridad combinando diseño deportivo, ligereza extrema y máxima comodidad. Inspirado en la ligereza del vuelo del halcón y su agilidad del movimiento, Falcon está pensado para profesionales que afrontan largas jornadas y necesitan un calzado que acompañe su ritmo sin renunciar a la protección. ORIENTADO A PROFESIONALES DE INDUSTRIA, CONSTRUCCIÓN, MECÁNICA, CARPINTERÍA, LOGÍSTICA, SERVICIOS Y MANTENIMIENTO Su tejido Flyknitting de alta resistencia ofrece un ajuste flexible y transpirable, mientras que la plantilla Infinity Comfort Industry, en PU de baja densidad, proporciona una amortiguación superior y una pisada más confortable. La nueva Ultra Rebound Sole, con suela ligera en EVA y patín Rubber Foam destaca por su excelente amortiguación y capacidad de recuperación, garantizando una pisada cómoda, estable y con un agarre seguro durante toda la jornada. Además, incorpora un talón rígido que facilita un calce fácil, preciso y estable, aportando mayor seguridad en cada movimiento. Para presentar Falcon, J’hayber Works ha creado un vídeo original con estética de cómic. Bajo el mensaje ‘Despliega tus alas’, la pieza refleja la esencia del modelo: un calzado ultraligero que aporta agilidad, comodidad y libertad de movimiento. Certificado bajo la norma EN ISO 20345:2022, categoría S1PS FO SR, y completamente Metal Free, Falcon se consolida como una opción avanzada para quienes buscan protección, ligereza y confort en un mismo calzado. Falcon está orientado a profesionales de industria, construcción, mecánica, carpintería, logística, servicios y mantenimiento. n Cómic para presentar Falcon. Falcon negro. Falcon azul.
27 Inter — Buscar www.interempresas.net www.ieferia.com www.iemaq.com Interempresas da un paso adelante para seguir liderando la información profesional en más de 100 sectores. Se divide y expande en tres plataformas conectadas: Interempresas.net, referencia en información sectorial; IEFeria.com, escaparate digital de producto nuevo; e IEMaq.com, plataforma de maquinaria de ocasión. UNA NUEVA ERA: TRES PLATAFORMAS PARA POTENCIAR TU NEGOCIO.
LUMEN PRO: LA EVOLUCIÓN INTELIGENTE DE LA ROPA LABORAL DE ALTA VISIBILIDAD En entornos laborales exigentes, donde la visibilidad marca la diferencia entre la seguridad y el riesgo, contar con prendas certificadas como EN ISO 20471 es esencial. Pero la protección no debe comprometer la comodidad: la ergonomía y el confort son claves para que el profesional trabaje con libertad de movimiento durante toda la jornada. WÜRTH MODYF PRESENTA ESTA NUEVA LÍNEA, MÁS VISIBLE, MÁS CÓMODA Y PREPARADA PARA LOS RETOS DEL DÍA A DÍA EN EL TRABAJO La línea Lumen Pro incorpora bandas segmentadas que se adaptan mejor al cuerpo, reducen el riesgo de rotura y mejoran la ventilación. Este diseño moderno y ligero también permite procesos de fabricación más eficientes. Frente a las bandas cosidas tradicionales, Lumen Pro ofrece una solución más técnica y duradera. 28 PRODUCTOS DE ACTUALIDAD
Sectores como la logística, la construcción o el mantenimiento encontrarán en Lumen Pro una gama que combina seguridad certificada, confort y durabilidad Las prendas como la camiseta y el polo Lumen Pro están confeccionadas con tejido Bird Eye, transpirable y de alta absorción de humedad. Los pantalones Lumen Pro, en sus versiones estándar, térmica y stretch, combinan resistencia, elasticidad y protección contra el frío. Las sudaderas y chaquetas, con refuerzos estratégicos y certificaciones EN 14058, garantizan aislamiento térmico y protección frente al viento. Además la línea Lumen Pro presenta una amplia gama de prendas tanto para verano como para invierno para hombre y mujer. Sectores como la logística, la construcción o el mantenimiento encontrarán en Lumen Pro una gama que combina seguridad certificada, confort y durabilidad. Con Lumen Pro, Würth MODYF reafirma su compromiso con la innovación en ropa laboral, ofreciendo soluciones que protegen, acompañan y se adaptan al ritmo del trabajo real. n PRODUCTOS DE ACTUALIDAD 29
BEKINA BOOTS PRESENTA SU INNOVADORA BOTA DE TRABAJO STEPLITES FLEXGRIP, DESARROLLADA PARA LOS PROFESIONALES DE LA CONSTRUCCIÓN Bekina Boots lanza al mercado la novedosa bota StepliteS. Con este diseño pionero, la empresa responde a la creciente demanda de botas de seguridad que ofrezcan más que la mera protección. Esta bota aúna una estética elegante y el confort de una bota pensada para actividades de ocio con la confianza de una bota de seguridad certificada. Gracias a la combinación de comodidad, ligereza, durabilidad e innovación, Bekina Boots lleva sus propuestas a un nivel todavía más alto, y sube aún más el listón en el mercado. SU ESTÉTICA, DETALLES Y CALIDAD GARANTIZAN CONFORT Y PROTECCIÓN DURANTE TODA LA JORNADA 30 PRODUCTOS DE ACTUALIDAD
La StepliteS está disponible en diversos modelos, diseñados para diferentes sectores. En concreto, la StepliteS FlexGrip se ha desarrollado especialmente para los retos cotidianos a que se enfrenta el profesional de la construcción. Su estética, detalles y calidad garantizan confort y una protección de confianza durante toda la jornada. “En Bekina Boots nunca nos quedamos parados, sino que estamos todo el rato pensando en cómo hacerlo todavía mejor. Llevamos la innovación en el ADN, e intentamos ponernos siempre en los zapatos (o, mejor dicho, en las botas) de nuestros clientes. Cada bota que desarrollamos comienza con una sencilla pregunta: ¿cómo podemos hacer que tu jornada de trabajo sea mejor? Como empresa familiar belga que cuenta ya con más de 60 años de saber hacer y una clientela mundial, cada día escuchamos atentamente qué sucede en el mercado. Con este lanzamiento, damos un gran paso más en la historia de Bekina Boots”, comenta Nathan Leroy, director de Ventas de Bekina Boots. ÚNICAS EN EL MERCADO La bota StepliteS FlexGrip, Bekina Boots está desarrollada para las largas jornadas en la construcción y aúna comodidad, seguridad y estilo en un mismo diseño. Cada detalle está orientado al confort en el uso. La suave banda textil de arriba evita rozaduras, los pies se mantienen cómodos incluso en las jornadas más intensas y, gracias a las discretas estrías de agarre y el diseño inteligente de la contera para descalzar, las botas se ponen y se quitan sin esfuerzo. También en la suela queda claro que los detalles marcan la diferencia. Su forma optimizada con líneas de diseño podológico incrementa la comodidad, a la vez que los tacos de distribución estratégica evitan eficientemente la acumulación de suciedad, gravilla y agua. La propia suela es antideslizante, con certificado SR (Slip Resistance), con lo que garantiza el máximo agarre sobre diversas superficies —incluso en presencia de diversos vertidos—, y, además, es antiestática y ofrece seguridad ESD (ElectroStatic Discharge), un elemento fundamental para eliminar la electricidad estática y proteger así los dispositivos sensibles. ELECCIÓN SOSTENIBLE Todas las botas Bekina Boots están hechas de Neotane, un poliuretano de calidad que ha desarrollado la propia casa. Gracias a la particular estructura esponjosa de este material, formada por minúsculas burbujas, las botas son ligeras, flexibles y transpirables a la vez que ofrecen un buen aislamiento. Además, cuentan con una vida útil más extensa, hasta cuatro veces más larga, por término medio, que las botas de goma o de PVC. Esta mayor vida útil implica menos residuos, lo cual contribuye a una reducción de las emisiones de CO2 y unos menores costes de tratamiento de residuos. La sostenibilidad es un elemento presente en todo lo que se hace en Bekina. De hecho, Bekina Boots ha logrado la categoría EcoVadis Gold, con lo que se encuentra en el 5% de las empresas más sostenibles de entre todas las evaluadas con este sistema de calificación de sostenibilidad. Las empresas del grupo Bekina, entre otras cosas, trabajan con un 100% de energía verde, de la cual un tercio se genera localmente en las propias instalaciones. TESTADAS Y APROBADAS “Detrás de cada bota Bekina hay todo un proceso de desarrollo, innovación y testado de seguridad. Pero no nos limitamos a hacer pruebas en nuestro laboratorio. Por ejemplo, ¿quién mejor para evaluar el confort, la seguridad y la durabilidad que las personas que trabajan con ellas en los pies día tras día? Por ello, en Bekina Boots recurrimos con regularidad a un panel cuidadosamente seleccionado de agricultores de nuestra región que se encargan de probar a fondo nuestras botas en la práctica. También las StepliteS han pasado ya por una gran cantidad de pruebas en la vida real, en distintos sectores. De esta manera, hemos podido ajustar el diseño hasta en los más mínimos detalles para así ofrecer la bota más cómoda y segura. ¡Y ya las primeras reacciones que nos llegaron fueron de lo más positivo!”, cuenta Davy Goosens, director de Sostenibilidad, Desarrollo e Ingeniería en Bekina Boots. n StepliteS FlexGrip aúna comodidad, seguridad y estilo en un mismo diseño. Con este lanzamiento, damos un gran paso más en la historia de Bekina Boots”, comenta Nathan Leroy, director de Ventas de Bekina Boots. PRODUCTOS DE ACTUALIDAD 31
INFORMACIÓN EMPRESARIAL 32 Velilla Group avanza con paso firme en el mercado europeo del vestuario laboral, impulsado por una estrategia que combina innovación, sostenibilidad e internacionalización. Bajo la dirección de Enrique Fernández Allén, la compañía ha multiplicado por cuatro sus ventas en la última década y se ha consolidado como referente en sectores como la industria, la sanidad o la hostelería. Con colecciones pensadas “para el trabajo real”, Velilla integra confort, durabilidad y diversidad de tallajes, reafirmando su compromiso con un vestuario laboral inclusivo, eficiente y sostenible que mira al futuro sin perder su esencia familiar. ENRIQUE FERNÁNDEZ ALLÉN, DIRECTOR GENERAL DE VELILLA GROUP Laia Banús Nuestra visión es seguir trabajando para que los trabajadores que mueven el mundo sigan siendo los protagonistas de nuestra historia
INFORMACIÓN EMPRESARIAL 33 Velilla Group acaba de presentar su nueva colección en un momento de crecimiento sostenido. ¿Cómo definiría la estrategia que ha permitido alcanzar este ritmo de expansión y consolidar la posición del grupo en el mercado europeo del vestuario laboral? Nuestra estrategia se basa en una visión a largo plazo y en la reinversión constante en tecnología, infraestructuras y talento. Apostamos por la diversificación del catálogo, internacionalización y una gestión profesionalizada e innovadora. En los últimos 10 años, hemos cuadruplicado nuestras ventas y reforzado nuestra presencia en Europa, con especial crecimiento en Francia, Italia y Portugal. Bajo su dirección, la compañía ha vivido una profunda transformación hacia la profesionalización, la digitalización y la sostenibilidad. ¿Qué papel juegan hoy la innovación tecnológica y la eficiencia operativa en la competitividad del sector textil profesional? Son pilares fundamentales. La innovación nos permite diseñar prendas que mejoran el rendimiento del trabajador, mientras que la eficiencia operativa garantiza tiempos de entrega reducidos, trazabilidad y calidad constante. Un buen ejemplo es nuestro centro logístico automatizado de 27.000 m2, capaz de procesar más de 97.000 prendas al día. Además, las nuevas tecnologías también están transformando nuestros procesos de diseño: gracias a la implementación de un software específico, hemos logrado reducir en más de un 80% las muestras físicas de prototipos, lo que nos permite optimizar recursos, acelerar los tiempos de desarrollo y minimizar el impacto ambiental.
INFORMACIÓN EMPRESARIAL 34 Velilla diseña “pensando en el trabajo real”, como usted afirma. ¿Cómo logran traducir las necesidades concretas de cada sector —industria, sanidad, hostelería, construcción o logística— en soluciones técnicas y funcionales de vestuario? Escuchamos a nuestros clientes y observamos directamente los entornos reales de trabajo. Nuestras colecciones se actualizan integrando materiales reciclados, tejidos técnicos, patrones adaptados por género, tallajes amplios y funcionalidades específicas para cada actividad profesional. En el ámbito industrial y de la construcción, la durabilidad y la protección son claves. ¿Qué avances técnicos destacaría en las nuevas prendas para estos entornos exigentes? Trabajamos con materiales resistentes a la abrasión y tecnologías como costuras termoselladas o tejidos con protección solar UPF 50+. La alta visibilidad, la adaptabilidad y la resistencia estructural de nuestras prendas están diseñadas específicamente para estos sectores. En concreto, en nuestra nueva línea V.Dynamix, incorporamos protección solar UPF, ecodiseño y tejidos reciclados con certificación GRS. Además, introducimos detalles funcionales como el sistema de ajuste inteligente con velcro 3D, que mejora la durabilidad, evita la acumulación de suciedad y permite un ajuste personalizado según el tipo de calzado. “La sostenibilidad es uno de los pilares fundamentales de nuestra estrategia”
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