Ascensores y Montacargas 81

actualidad ASCENSORES Y MONTACARGAS NAYARSYSTEMS recibe el sello EIBT La empresa castellonense Nayar Systems ha sido recientemente premiada por el organismo CEEI Castellón, perteneciente a la Asociación Nacional de CEEIs Españoles, con el sello de Empresa Innovadora de Base Tecnológica. Se trata de un reconocimiento que selecciona y premia a las empresas de base tecnológica más destacadas dentro del panorama nacional. Un distintivo muy pocas veces otorgado, dado que se lleva a cabo un estricto proceso de evaluación y un listado de requisitos asignados por el EIBT. Por ello, dicho reconocimiento ha llenado de satisfacción a todo el equipo de Nayar Systems. Tras ocho intensos años de trayectoria profesional y con una inversión constante en nuevos desarrollos tecnológicos –hecho que permite a Nayar Systems permanecer siempre a la vanguardia de la innovación–, la empresa ha obtenido numerosos reconocimientos profesionales a cargo del CEEI Castellón. Precisamente, cabe destacar el premio de Empresa del Año 2011 o de Trayectoria Empresarial Innovadora en el año 2012. Asimismo, este mismo año 2015, Nayar Systems fue seleccionada por el ICEX, el Banco Santander y Red.es para participar en su programa de inmersión en Silicon Valley –Spain Tech Center Immersion Program–; habiendo logrado notorios acuerdos con grandes firmas cuya sede se encuentra en la cuna de la tecnología mundial. Como parte de ese proceso de expansión internacional que el sello EIBT refuerza con su reconocimiento, Nayar Systems continúa aumentando su plantilla de trabajo. No solo el departamento de I+D+i crece continuamente, sino que las fuerzas comerciales con las que cuenta por diversos países europeos cont inúan incrementándose. A una atención comercial potente en Portugal, se le han unido recientemente Alemania, Italia y Holanda; países que actualmente ya disponen de una acción comercial permanente. El Presidente Mundial de THYSSENKRUPP El presidente mundial de ThyssenKrupp, Heinrich Hiesinger, acompañado por el consejero delegado de ThyssenKrupp Elevator, Andreas Schierenbeck, visitaba el pasado mes de julio por primera vez las instalaciones de la multinacional en Asturias, donde más de 900 trabajadores desarrollan su actividad en el Centro de I+D en Gijón y en los dos centros de producción ubicados en Mieres. En el marco del viaje, Hiesinger y Schierenbeck mantuvieron un encuentro con el presidente del Principado de Asturias, Javier Fernández, y confirmaron el compromiso y apuesta de la compañía por la fabricación y el desarrollo local en Asturias. Asimismo, ambos directivos tuvieron la ocasión de reunirse con los profesionales que ThyssenKrupp Elevator cuenta en Asturias, con los que compartieron y destaron la importancia de la actividad en esta región y su valor estratégico para el Grupo. En este sentido, Heinrich Hiesinger, presidente de ThyssenKrupp, afirmaba que «Asturias es un ejemplo de apuesta por la innovación para el Grupo y los desarrollos llevados a cabo en esta región son clave para el crecimiento de la compañía. El diseño y fabricación en los centros de producción asturianos de novedosas soluciones en transporte de pasajeros contribuyen al posicionamiento de ThyssenKrupp como líder en su sector y referente de innovación en soluciones de movilidad energéticamente eficientes». La apuesta de ThyssenKrupp por la continuidad de la estrategia de negocio que desarrolla en España y, en concreto, en Asturias, ha permitido llevar a cabo el lanzamiento del pasillo rodante Accel, que permite ahorrar un 66% del tiempo empleado por los peatones en sus desplazamientos, o la presentación del ascensor sin cables Multi. Además, en las plantas de Mieres, la compañía desarrolla y fabrica iwalk, el pasillo rodante de referencia en el mercado por la simplicidad en su instalación, ya que prácticamente no requiere obra civil, y el uso de tecnología punta en sostenibilidad y accesibilidad. iwalk está ya en funcionamiento en la estación de tren de Atocha de Madrid, en el Aeropuerto de Málaga o en el Metro Brasil-Paulista de Sao Paulo, entre otros. Gracias a estos nuevos desarrollos, el Instituto Tecnológico de Massachusetts (MIT) ha incluido recientemente a ThyssenKrupp en su lista de las 50 compañías más inteligentes de 2015 por su reinvención de la industria del ascensor y por disponer de tecnología realmente innovadora. El compromiso de la compañía con España se ve reforzado con la presencia de ThyssenKrupp Elevator, representado por su consejero delegado Andreas Schierenbeck, en el Patronato de la Fundación Princesa de Asturias. Innovación y eficiencia El Centro de I+D de ThyssenKrupp en Gijón, referente de innovación global en sistemas de movilidad urbana, apuesta por la ingeniería sostenible, la innovación y el compromiso social. Cuenta con un equipo de 40 de ingenieros industriales de diversas especialidades, responsable de la investigación y de los nuevos desarrollos del Grupo en escaleras mecánicas, pasillos rodantes, ascensores, pasarelas de embarque de pasajeros para aeropuertos y productos de accesibilidad. El Centro ha registrado más de 56 patentes en los últimos 6 años y ha desarrollado más de 55 proyectos. ThyssenKrupp ha invertido 708 millones de euros en I+D en 2013/2014, un 9% más que en el pasado ejercicio, ha implantado soluciones innovadoras en lugares tan emblemáticos como el edificio One World Trade Center o el aeropuerto de Qatar y desarrolla actualmente proyectos tan singulares como la torre de pruebas de la compañía en Rottweil, que se elevará 244 metros y se convertirá en una de las estructuras más altas de Alemania. visita Asturias 86 - Ascensores y Montacargas

RkJQdWJsaXNoZXIy Njg1MjYx