Entrevista a Pedro Montero, Director Gerente de la Fundación Prevención de Riesgos Laborales
20 de noviembre de 2008
¿Cuál es su opinión sobre la Prevención de Riesgos Laborales (PRL) y la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) en España en estos momentos? ¿Y comparándola con el resto del mundo?
No parece posible que una empresa pueda considerarse socialmente responsable si no cuida en primer lugar a sus propios trabajadores y por otro lado el cuidar a sus trabajadores bajo criterios preventivos y de salud es el primer paso para poder ser considerada socialmente responsable.
En estos momentos, la RSE está comenzando a desarrollarse, mientras que la PRL lo lleva haciendo desde hace unos años y como hemos dicho ambas deben caminar muy unidas. Respecto al resto del mundo hemos empezado, no mucho más tarde, que los países de nuestro entorno, pero quizás con un ritmo y unas implicaciones mayores, sino piénsese que en España se ha acordado la constitución de un Consejo Estatal de Responsabilidad Social caso este que no suele ser normal en el resto de los países.
La Fundación para la Prevención de Riesgos Laborales colabora en la organización del I Congreso Internacional PRL y RSE en la Pyme de la próxima semana en Galicia. ¿Cuál está siendo su función principal en este sentido?
Por otro lado, la actual aceptación de los conceptos de RSE y su desarrollo dentro del conjunto de las empresas puede movilizar voluntades y recursos a favor de la prevención y sobre todo que los ejemplos de las grandes corporaciones y empresas deben de servir de ejemplo para el desarrollo y puesta en marcha de estos conceptos en las pymes de su entorno y con las que están relacionadas por acuerdos comerciales (grandes empresas y sus proveedores, por ejemplo).
¿Cuáles son sus expectativas para este evento?
Deseamos y esperamos una amplia asistencia teniendo en cuenta que es la primera vez que se organiza un congreso internacional de estas características y además destinado, fundamentalmente, a las pymes.
Esperamos a empresarios y organizaciones sindicales, a autoridades que tengan que ver con la prevención y el empleo y por descontado con la RSE, pero también esperamos la presencia de las organizaciones que agrupan a los prevencionistas y a la Universidades, tanto a sus profesores como a los alumnos de ciencias sociales, de derecho, de empresariales y económicas que ya desde ahora y mucho más en el futuro tendrán que tener en consideración estos principios si quieren tener éxito en un mercado globalizado en donde la RSE y la PRL se considera un valor a tener en cuenta, y a las pymes que más bien pronto que tarde deberán subirse al tren de la RSE y por tanto de la PRL si quieren mantenerse en un mercado cada vez más competitivo.