teórica en las instalaciones de la compañía, de la mano de tra- bajadores con amplia experiencia y conocimientos. En esta condición de empresa saludable también tienen que mucho que ver las políticas de igualdad y conciliación con las que cuenta la empresa, con bajas maternales y paternales ampliadas en varias semanas y flexibilidad de horarios. Las mujeres representan el 16% de la plantilla y ocupan el 32% de los puestos de supervisión. Cerca de 80 millones de inversión prevista La actividad productiva de Atlantic Copper genera un importante dinamismo económico en la provincia, con una aportación media anual de unos 150 millones de euros y el mantenimiento de numerosos puestos de trabajo, que, en 2018, contabilizando directos, indirectos en inducidos, alcan- zaron los 2.500. En el plano de la inversión, “al no haber sido año de parada téc- nica, se ha producido un descenso en más de la mitad respecto al año anterior, hasta los 14 millones de euros. Sin embargo, tenemos previstas inversiones cercanas a los 80 millones de euros en los próximos años, tanto en tareas de mantenimiento como en la implementación de nuevos proyectos” ha preci- sado Miguel Palacios. Las mejoras medioambientales también formarán parte, como viene siendo habitual, de estas inversiones. “La pre- servación del medioambiente y la convivencia con el entorno natural ha sido siempre una de nuestras máximas prioridades para lo cual, se han invertido 82 millones de euros en este apartado en los últimos diez años” ha añadido Palacios. Como resultado, en este mismo período, la compañía ha conseguido reducir su emisión de partículas en un 71%, un 20% las emi- siones de dióxido de azufre (SO2) y un 39% las de dióxido de carbono (CO2). Una década al servicio de la sociedad onubense La aportación de Atlantic Copper a la provincia de Huelva no se limita al ámbito económico. A través de la Fundación Atlantic Copper, que este año 2019 celebra su décimo aniversario, la compañía realiza un importante esfuerzo de colaboración con diversos ámbitos relacionados con la sociedad onubense Desde su creación en 2009, la Fundación ha invertido un total de 3,7 millones de euros en distintas acciones de educación, de conservación del patrimonio, culturales y solidarias. La inversión correspondiente a 2018 alcanzó los 470.000 euros, de los cuales un 38% se destinó a acciones educativas y de formación (fundamentalmente, becas universitarias, prácticas en empresas, educación medioambiental), un 22% a actividades de conocimiento y respeto al entorno natural, un 11% a actividades culturales, un 10% a causas solidarias, otro 10% a eventos especiales y un 8% a deporte social. Además, durante 2019, la Fundación Atlantic Copper cele- brará su décimo aniversario, para el cual está ya trabajando en un programa de actividades dirigidas a poner en valor las acciones que ha realizado durante la última década y a reno- var su compromiso Con el futuro de Huelva.•