Trabajo y salud PROTECCIÓN LABORAL 56 | 3oTrimestre08 Las E.P., un poco más visibles Un listado de enfermedades profesionales sirve para hacer aflorar las enfermeda- des relacionadas con el trabajo, es decir hacer que las dolencias “invisibles” se hagan visibles, registradas y notificadas. Ese es el medio para la prevención futura y, paralelamente, la reparación de daños, pero el aspecto más importante es que sólo identificando las E.P. emergentes conseguiremos un futuro laboral más salu- dable, evitando una auténtica mortandad humana. declaración. En la memoria del proyecto se explica que “las deficiencias de protec- ción a los trabajadores afectados por esta contingencia profesional se derivan, en gran medida, no sólo de la falta de actuali- zación de la lista de enfermedades profe- sionales, sino muy especialmente de las deficiencias de notificación de las mismas, producidas por un procedimiento que se ha demostrado ineficiente, sin una vincula- ción suficiente con el profesional médico que tiene la competencia para calificar la contingencia o con aquel otro que pueda emitir un diagnóstico de sospecha”. Contenido del Real Decreto El Decreto contiene, siguiendo la Recomen- dación 2003/670/CE de la Comisión de las Comunidades Europeas, la nueva lista de enfermedades cuyo origen profesional se ha reconocido científicamente, que figura en el anexo I. En el anexo II figuran las enfermeda- des cuyo origen y carácter profesional se sos- Negar la evidencia -infra-declarando u ocultando- sólo consigue demo- rar el problema. Más tarde o más temprano las enfermedades latentes aflo- ran con su carga de dramatismo y su abul- tada factura bajo el brazo. La OIT estima un total de 122.000 muertes anuales, de origen profesional, en la UE. Sin duda, estamos ante una epidemia de propor- ciones apocalípticas que pasa invisible ante nuestros ojos por la resistencia a admitir la relación causa-efecto entre trabajo insalubre y pérdida de la salud. Este reportaje sintetiza la génesis del Real Decreto de Enfermedades Profesionales y ofrece unas pinceladas sobre algunos regis- tros de E.P. en España. Por lo general, la mor- tandad por E.P. multiplica por 20 la de A. T. Real Decreto 1299/2006 En noviembre, el Gobierno actualizó la lista de enfermedades profesionales, que estaba vigente desde hacía veintiocho años. El Real Decreto aprobado por el Con- sejo de Ministros entraba en vigor el 1 de enero de 2007. Cabe destacar que, según fuentes oficiales, “el Decreto se adapta a la realidad productiva actual y modifica el sis- tema de notificación de las enfermedades profesionales para agilizar el procedimien- to y simplificar trámites”. El Decreto desarrollaba el Acuerdo sobre Medidas en Materia de Seguridad Social, fir- mado por el Gobierno y los agentes sociales el 13 de julio de 2006, dentro de las actua- ciones sobre incapacidad permanente, siguiendo la Recomendación Europea sobre enfermedades profesionales. Las principales novedades que aporta este Real Decreto son, según fuentes del Minis- terio de Trabajo: - Adecua la lista de enfermedades profesio- nales, vigente desde hace veintiocho años (Real Decreto 1995/1978, de 12 de mayo), a la realidad productiva actual. Esta actualización considera nuevas sus- tancias que puedan producir enfermedad profesional y amplía nuevos trabajos o tareas susceptibles de producir dicho tipo de enfermedad. - Modifica el sistema de notificación y regis- tro de enfermedades profesionales con la finalidad de hacer aflorar enfermedades profesionales ocultas y evitar su infra- Las E.P. son una epidemia de proporciones apocalípticas (122.000 muertes anuales en la UE), que pasa “invisible” ante nuestros ojos.