3oTrimestre08 | PROTECCIÓN LABORAL 56 Congresos, jornadas y eventos ción, públicos y privados, pueden y deben jugar un papel de pri- mera magnitud, desenmascarando y denunciando a todos aqué- llos que utilizan la responsabilidad social empresarial como esca- parate y cómo estrategia de marketing, para despistar sobre toda la basura y corrupción que están generando (o, como mínimo, generaron en un pasado nada lejano). Desde nuestra Asociación estamos realizando un importante esfuer- zo para agrupar a los profesionales de la seguridad y salud en el tra- bajo y formarles en actitudes éticas y responsables sobre seguridad y salud en el trabajo. Desde este punto de vista, queremos informarles de que, en breve, vamos a presentar nuestro proyecto de contribu- ción a la RSE denominado “Trabajar para el siguiente”. Así pues, hasta que no quede más claro cuál debe ser el papel de la empresa en la nueva sociedad, hasta que no quede claro qué es exac- tamente una empresa socialmente responsable y cuál es la verdade- ra utilidad de dicho sello o marca, nuestra actitud será la de apoyar las iniciativas nobles y sinceras, como la de Mediaresponsable, y jugar el propio papel que nos toca en la construcción de la RSE. El papel de la seguridad y salud en la RSE Creemos que la seguridad y salud en el contexto de la RSE es uno más de los papeles que deben adoptar las empresas. No entende- mos que una empresa pueda ser responsable hacia sus usuarios y no lo sea hacia sus proveedores o hacia sus empleados. No cree- mos que una empresa pueda preocuparse de los salarios de sus empleados o de la conciliación de su vida familiar y laboral y no se preocupe de la seguridad y salud de sus trabajadores. Todo está relacionado. O la empresa es responsable con todos, o no lo es con nadie. Es por ello, que si conseguimos que empiece a ser responsable desde uno de los ángulos en los que se proyecta, como el de la seguridad y salud, es obvio que acabará haciéndolo desde todos los otros. Los límites de la seguridad y salud en el trabajo Está claro que, en estos momentos, los límites de la seguridad y salud en el trabajo son los que marca nuestra legislación en la mate- ria. Sinceramente, nos daríamos con el canto de un duro porque el 50% de las empresas de nuestro país cumpliesen con el 50% de sus obligaciones en materia de seguridad y salud en el trabajo. En este sentido, queremos decir que nos parece que las empresas públicas deberían de ser las primeras en dar ejemplo de responsabilidad, pues no dejan de ser un referente para el conjunto del tejido empresarial. Asimismo, sugerimos a la Administración española que se cum- plan las prescripciones de la Ley de Prevención de Riesgos Labo- rales en todas las empresas públicas, como medio para avanzar en el desarrollo de la responsabilidad social empresarial. Como todos sabemos, hay que predicar con el ejemplo, y el movimien- to se demuestra andando, lo que, en este caso, quiere decir no quedarse en las declaraciones de intenciones políticamente correctas y socialmente premiadas.