1oTrimestre07 | PROTECCIÓN LABORAL 50 A la vanguardia de la protección problemas. En cualquier caso, no tuvimos apenas dificultades a la hora de llevar a cabo la evaluación”. En coherencia con la actividad preventiva desarrollada en sus instalaciones, Panter ha diseñado el Plan de Prevención que deriva de la Evaluación de Riesgos. Señala Pajares al respecto que “a partir de la evaluación de los riesgos de cada puesto de trabajo plani- ficamos la actividad preventiva con el fin de eliminar, controlar y reducir dichos ries- gos. Esto se lleva a cabo conforme a una orden de prioridades en función de la mag- nitud y el número de trabajadores expues- tos a los riesgos. El plan de prevención se ha llevado en colaboración con servicios de prevención externos que han trabajado conjuntamente con nuestro servicio de prevención propio”. Siniestralidad y medidas de prevención De todos es conocido el interés de las empresas en reducir su siniestralidad laboral hasta el estado ideal –y prácticamente inal- canzable- de la siniestralidad cero. Panter, que conecta con las políticas sociales y de calidad de vida laboral más avanzadas, se dis- tingue por sus buenos resultados en preven- ción de la siniestralidad. “Nuestro índice de siniestralidad –cita Pajares- es muy bajo, prácticamente nulo, pues invertimos todos los medios necesarios en medidas preventi- vas colectivas e individuales”. Panter considera que los índices de sinies- tralidad, ya sea en lo relativo a frecuencia o gravedad, son siempre mejorables, por lo que hay que mantener siempre la guardia. “Cuando se produce algún accidente –tercia nuestro interlocutor- tras una evaluación de las condiciones laborales, aplicamos las medidas correctoras pertinentes para evitar que se vuelva a repetir”. La prevención se trabaja en tres áreas dife- rentes, en primer lugar, y siempre que es posible, se actúa con medidas técnicas y sobre la organización del trabajo. Cuando esto no es posible, se establecen las perti- nentes medidas de protección colectiva. El tercer paso, -si no son viables los ante- riores- es el de dotar a los trabajadores con los EPI adecuados para el tipo y nivel de riesgo que deben afrontar. Al respecto, Ramón Pajares subraya que “ponemos mucho énfasis en las medidas de protec- ción colectivas, pues tradicionalmente se considera que éstas se anteponen a las medidas de protección individual. Cuando los riesgos no pueden ser neutralizados con medios colectivos, se acude a la pro- tección individual”. Además de los recursos materiales, la pre- vención depende de otros elementos inma- teriales como son los comportamientos y las actitudes del trabajador. Por este motivo, la empresa apunta que “consideramos que la información, formación y participación con- tinuada de todos los trabajadores en la acti- vidad preventiva es necesaria como garantía de éxito en la mejora de la cultura preventi- va, el control de los riesgos y de las situacio- nes de emergencia”. Entre las medidas correctoras puestas en práctica en Panter podemos citar: - Automatización de los procesos de alma- cenaje (“Almacén inteligente”). - Señalización adecuada de las “líneas de peligro” con el fin de delimitar los “pun- tos de peligro”, combinado con un man- tenimiento adecuado. Trabajadora empleando guantes para la manipulación del producto terminado. - Limpieza general de los puestos de trabajo - Buena ventilación - Buena Iluminación - Estudios ergonómicos del puesto de trabajo - Tecnología adecuada para el levantamien- to de cargas - Marcas viales y delimitaciones claras de las zonas peatonales, y dotación a los vehícu- los de dispositivos de señalización acústi- ca y visual para advertir de sus movimien- tos a los trabajadores, junto a un adecuado mantenimiento de este material. - Redes de seguridad (Redes de protección contra las caídas de altura, Redes de segu- ridad para protección lateral de estantes). - Vallado de los perímetros donde están ubicados los robots y la maquinaria. Como recurso de primer orden en la labor preventiva hay que consignar también el Manual de Prevención. Consideramos el Manual de Prevención –dice Pajares- una herramienta muy importante y necesaria pues en él se describe el sistema de ges- tión de la prevención de riesgos laborales adoptado por la empresa, así como la polí- tica y organización para desarrollarla. Nuestro manual incluye además las nor- mas generales de prevención de riegos laborales de la empresa”. Los guantes aseguran la protección de trabajadores que manipulan materiales y herramientas susceptibles de pro- vocar lesiones en las manos.