Mujeres y Energía | Women & Energy FuturEnergy | Mayo May 2018 www.futurenergyweb.es 29 el mantenimiento de las instalaciones. Y ésta es otra lección que podemos aprender en el mundo desarrollado: cómo una comunidad se puede organizar para abastecerse de su propia energía. Estas experiencias nos enseñan que los proyectos de energía solar ayudan al desarrollo de las aldeas y que, sobre todo, refuerzan el papel de las mujeres a través de la adquisición de conocimientos sobre algo esencial para el bienestar de las comunidades, como es abastecer sus necesidades energéticas. Pero llevemos esta experiencia a nuestro terreno Nos encontramos ante un momento crucial en nuestro sistema energético, ya que de las decisiones que tomemos hoy dependerá el panorama de aquí a 2030 y 2050, cuando tendremos que contar con una economía descarbonizada, si realmente queremos cumplir con los objetivos establecidos por el Acuerdo de París. Nos encontramos ante uno de los mayores desafíos para nuestra sociedad, lo que nos obliga a generar nuevas ideas para forjar un plan de transición energética a largo plazo, sostenible, eficiente y que no suponga una carga para los consumidores. Para alcanzar este objetivo, la mejor solución es crear grupos de discusión con gran diversidad, contextos en los que, tal y como demuestran muchos estudios, se atiende a un mayor número de problemas y posibles dificultades, lo que permite que se tomen decisiones más adecuadas a largo plazo. Estos grupos de decisión diversos y tan necesarios no se han dado, ni se están dando en nuestro país, con lo que las bases de la transición energética que se lleve a cabo serán representativas solo de los problemas de una parte de la sociedad, lo que tendrá un efecto negativo sobre su alcance El gobierno español nos está mostrando cuáles son los principios de su propuesta para garantizar la transición energética y una economía baja en carbono: no se requieren cambios drásticos y no se fomenta de forma adecuada la generación renovable descentralizada, ni la participación activa de los consumidores en la misma. Éste es un momento fundamental en el que es imprescindible escuchar las voces de las mujeres, para que sus prioridades sean claras. Un ejemplo sobre todos: el aumento de forma inmediata de la eficiencia energética es vital para alcanzar los objetivos a los que nos hemos comprometido como país integrante de la UE. Y a este respecto las mujeres pueden ser una fuerza para el cambio de comportamiento: gracias a su poder adquisitivo, poder organizador y comprensión de que ésta debe ser una transición justa, pueden llegar a ejercer la presión necesaria para acelerar el aumento de la eficiencia energética. Debemos por lo tanto llevar la transición energética a las aulas, donde la mayoría de educadores son mujeres. Desde la escuela, tanto los niños como las niñas deben aprender por igual a entender la fuerza transformadora de la energía sobre su sociedad, y deben tomar conciencia de cómo pueden contribuir de forma activa a cambiarla. Todavía queda mucho por hacer para que las mujeres tengan el papel que les corresponde en el mundo de la energía, pero el cambio está en marcha y solo es cuestión de tiempo para que se vean sus frutos. needs, making the technology their own, which involves organising themselves and setting up a fund to maintain the installations. And this is the other lesson that the developed world can learn: how a community can organise itself to cover its needs with its own energy. These experiences teach us that solar power projects help villages develop and, above all, strengthen the role of women through the acquisition of knowledge regarding something as fundamental to the well-being of the communities, as covering their energy needs. Bringing this experience into our own homes We find ourselves at a crucial moment in our energy system given that the decisions we take today will shape the energy landscape from now to 2030 and 2050, by which time we will need to have a decarbonised economy, if we truly wish to comply with the objectives established by the Paris Agreement. We are facing one of the greatest challenges for our society, which requires us to create new ideas to forge a long-term energy transition plan which is sustainable, efficient and which does not represent a burden for consumers. To achieve this objective, the best solution is to create highly diversified discussion groups, environments in which, as many studies demonstrate, a wider number of problems and possible difficulties are examined, thus helping make the most of appropriate long-term decisions. These diverse and vital decision-making groups do not exist and are not being established in Spain, meaning that the bases for the energy transition being implemented only represent the issues of one part of society, which will have a negative effect as regards its outreach. The Spanish government is showing us the principles of its proposal to guarantee the energy transition and a low carbon economy: no drastic changes are required and the decentralisation of renewable generation is not being adequately encouraged; nor is there any active involvement in this from consumers. This is a defining moment in which it is essential to listen to the voices of women, to make their priorities clear. One example stands out: an immediate increase in energy efficiency is vital to achieve the objectives to which Spain has committed as an integrated member country of the EU. And in this respect, women can be a force for a change in behaviour: thanks to their acquisitive power, organisational power and understanding that this has to be a fair transition, they are even able to exert the pressure needed to accelerate such an increase in energy efficiency. As such we must take the energy transition into the classroom where the majority of educators are women. From school, both boys and girls have to learn equally to understand the transformative force of energy on their society and be aware of how they can actively contribute to its change. There is still much to do so that women can play their part in the world of energy. But the change is underway and it is just a matter of time before it bears fruit.
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