EXPOCECOFERSA ¿Cómo valoran esta última edición de ExpoCecofersa? ExpoCecofersa sigue siendo el mejor punto de encuentro para nuestros asociados y proveedores y esta edición podemos volver a afirmar que los resultados han sido un verdadero éxito para todas las partes. Para ser concisa, podemos resumirlo en tres conceptos claves: • 95 asociados que han disfrutado del día y medio de feria, han tenido buenas ofertas y han ganado muchos premios • 110 proveedores que han hecho negocio con los asociados de España y Portugal y han podido poner en valor sus innovaciones con ‘tecnología de otra Galaxia’. • Y un volumen de compra que supera en un +12% a la anterior edición y que nos da impulso para afrontar el futuro con muchas ideas y con muchas ganas. ¡Todo un éxito!, gracias a asociados, proveedores y colaboradores que forman nuestro gran equipo. ‘Preparados para el futuro’ era el lema de esta nueva feria ExpoCecofersa. ¿Qué cree que depara este futuro para sus asociados? ¿Qué retos supone? ¿Cómo los ayudarán a hacer frente a estos retos? A nuestros asociados el futuro les depara el éxito al lado de Cecofersa. El futuro es digitalización, que no es tarea fácil. Es nuestra responsabilidad el ayudarles y allanarles el camino. El futuro es cambio, apertura de horizontes y mercados. El futuro es sucesión, nada fácil para las pymes. Es la Responsabilidad Social Corporativa, que, aunque hay pocas cosas obligatorias pasa por hacer un mundo más sostenible para todos. El apoyo a la mujer y su trayectoria profesional. El futuro viene con cambios a nivel tec- nológico y a nivel mental. Al final viene a ser abrir la mente y el negocio. Buscar soluciones versátiles y ad-hoc para nuestros aso- ciados. Hay que ser empáticos, resilientes, salir de eso que llaman la ‘zona de confort’. En definitiva, ser personas y no olvidarse que tratamos con personas. Nosotros estamos a su lado en el día a día. Los acompañamos en los procesos más difíciles. Les aconsejamos, les enseñamos lo que hacen otros y sobre todo les dejamos ser libres. Libres en sus decisiones, en sus derechos y obligaciones. Tratamos de darles soluciones per- sonalizadas para ayudarles en cada paso hacia ese futuro que viene con amenazas. A lo largo de la feria, pudimos ver varios vídeos en los que perso- nas de su equipo presentaban productos. ¿De dónde salió la idea? ¿Cómo la han acogido sus asociados? La idea sale de nuestro equipo, talento interno. Tratamos de for- mar al talento, motivarle con nuevos retos y probar las ‘locuras’ que se les ocurran. Los vídeos son geniales. Gente cercana, del equipo, formada por nuestros proveedores homologados, enseñan productos que creemos que pueden ser del interés del cliente final. Les damos formación y les creamos necesidades que pueden adquirir en las tiendas de nuestros asociados. Los asociados sienten que trabaja- mos por y para ellos, dándoles soluciones creativas y 4.0. 19 Para Cristina Menéndez: “El futuro viene con cambios a nivel tecnológico y a nivel mental”. “Llevamos tiempo labrando una estrategia personal que lleva nuestro sello y es difícil copiar” Su formato de ‘feria al revés’ es único y original. ¿Cómo lo valoran asociados y proveedores? Es único y original, es 100% Cecofersa. Esa es la marca de la casa, ser únicos y originales. Los asociados sienten que no vienen a per- der el tiempo, les gusta reunirse con proveedores que conocen porque hablan con altos cargos, que normalmente no les visitan, y con