27 trabaja "para dar a la mujer el lugar que hasta ahora no había tenido en un sector tradicionalmente masculino”. "Nuestro objetivo", añade la vicepresidenta, Inmaculada Avellaneda, "es despertar vocaciones que equilibren la representación de hombres y mujeres, yendo al origen del problema: la falta de formación y la escasez de oferta laboral femenina”. Estas declaraciones las efectuaron durante el foro con el que se puso en marcha el proyecto. Bajo el lema 'Rompiendo moldes: mujer agroindustrial', se ofrecieron los testimonios de varias empresarias del sector, cuya trayectoria profesional está marcada por el hecho excepcional de ser directivas en una empresa del sector del metal. Además de Alot y Avellaneda, participaron Marta Bes, gerente de BMC Agrícola; y Malgarí Lagrasta, directora de Exportación y Marketing en Gascón Internacional. En la mesa, moderada por Silvia Plaza, directora de la Asociación para el Progreso de la Dirección (APD), estuvo Berta Gonzalvo, directora de investigación, desarrollo e innovación de Aitiip Centro Tecnológico. Según el ‘Diagnóstico sobre la presencia de la mujer en las empresas del sector Metal’, elaborado por la mencionada Comisión, el 56 % de las empresas asegura tener menos de un 10 % de mujeres en su plantilla. De esta cifra, el 45 % lo hace en el área de Administración y Gestión. En el área STEM (ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas) está por debajo del 5 % en el 72 % de los casos. Solo un 5 % cuenta con más de la mitad de la plantilla compuesta por mujeres. Dicho informe señala que el 75 % de las empresas cuenta con menos de un 5 % de mujeres entre su personal de producción no cualificado. En lo referido al personal de producción cualificado (soldadoras, electricistas, fontaneras, etc.), el 94 % cuenta con menos de un 5 %. La mayoría de las compañías coincide en que la escasez de oferta laboral femenina y la falta de formación son las principales causas de la baja representatividad. La clausura del foto corrió a cargo de la vicepresidenta segunda y consejera de Economía, Empleo e Industria del Gobierno de Aragón, Mar Vaquero, quien valoró muy positivamente la iniciativa y el trabajo que están desarrollando FEMZ y CAMPAG: “Con sus actos han dado muestras de que conocen la realidad y que desean cambiarla”, lo que evidencia que “han dado el primer paso para conseguirlo y han comenzado a transitar ese camino tan importante para la sociedad”. n DLG PowerMix trabajos de transporte: Fendt 728 Vario Gen7 332 g/kWh Diesel* 33,3 g/kWh AdBlue* DLG PowerMix trabajos de transporte: John Deere 6R 250 348 g/kWh Diesel** 16 g/kWh AdBlue** Fendt 728 Vario Gen7: El mejor tanto en campo como en carretera. Otros sólo pueden soñar con estos resultados. La revista profi afirma: «En las mediciones prácticas de consumo Powermix, el 728 Vario es el más económico en todos los ciclos – en algunos casos de forma muy significativa – que la media de todos los tractores probados hasta la fecha. Durante el transporte, es el más económico de todos, incluso a 60 km/h.» (edición de profi 12/2023) Más información en www.fendt.es *https://pruefberichte.dlg.org/filestorage/PowerMix_Datenblatt_Fendt_728.pdf **https://pruefberichte.dlg.org/filestorage/0618_John_Deere_6250R.pdf (A fecha de: noviembre de 2023) Los mejores llevan Fendt. fendt.com | Fendt is a worldwide brand of AGCO.
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